近期，为进一步加强村居党支部书记队伍建设，江苏泗洪县探索建立“任前部长谈话制度”，不断提高基层党支部书记队伍管理的制度化、规范化水平。
　　该县规定，新任职村居党支部书记上任前，应由分管基层组织建设工作的组织部副部长对其进行集体谈话，帮助新任村官学深悟透“考评问责制”、“双重管理制”等基层干部管理制度，明确增强“双带”能力、加强脱贫攻坚的目标任务，传递廉洁自律、造福一方的殷切希望和重托。同时，在对新任村官谈话过程中，组织部副部长通过典型案例教育，借以告诫村干部管住自己的“嘴”，不大吃大喝；管住自己的“手”，不中饱私囊；管住自己的“心”，不偏心私情，着力推动村干部转变作风，提升群众满意度。
　　  （文章来源：共产党员网）
      （责任编辑：施 卓）