1、找准问题。整改措施是针对存在的问题和需要解决的矛盾提出的，具有较强的针对性，这就决定了找准问题是制定整改措施的基础和前提。问题找准了，制定措施就有基础，措施才符合实际。问题找不准，不知要解决什么...

一、完善干部培训与使用相结合的机制。经过调研后出台相关文件，对通过党校培训发现人才、推荐选拔干部形成一套有效的机制，拓展干部选拔渠道，完善干部培训考核制度，调动干部参加培训的积极性，提高干部教育培...

一、树立“大教育、大培训”的理念。把干部教育培训工作纳入地方经济社会发展大局统筹规划，为县委、县政府工作大局搞好服务。同时，争取党委、政府和社会各界的广泛支持，充分调动各地、各部门的积极性，形成合...

以培训为抓手，提高村干部能力素质。村级组织换届选举工作结束后，靖州县组织186个村新当选的村支两委负责人到县委党校进行轮训，重点学习党的十七大报告、涉农法律、村级财务管理、新农村政策等内容。同时，积极...

构建工作新机制。宁乡县成立“两新”组织工作委员会，制定实施《关于进一步加强新经济新社会组织党的建设工作的意见》等文件，各乡镇、相关部门单位成立相应的“两新”组织工作机构，明确了“两新”组织党的建设...

党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础，是党员保持先进性的最直接的组织者。加强村级党组织建设的关键是选好配强领导班子，特别是选好党支部书记。要认真完善党的基层组织...

科学合理地设置基层党组织，是加强基层党组织建设、发挥党组织作用的前提。但目前农村基层党组织的设置形式还不能够完全适应新农村建设的需要，亟待在坚持按地域、建制村为主设置党组织的基础上，按照有利于促进...

一、建立健全流动党员信息台账。我们对流出党员建立了报告登记制度。党员外出前写出报告，注明拟外出的时间、地点、从事行业以及联系办法，由乡村流动党员服务站做好流出党员登记，把流出党员的姓名、出生年月、...